从行业落后到跻身行业前列，从巨额亏损到盈利能力大增，从为企业生存艰难挣扎到以发展成果反哺社会……2012年11月方大集团重组萍钢以后，方大萍安钢铁紧紧抓住企业发展核心动能——党建工作，导入方大集团“党建为魂”企业文化，为企业强根铸魂，让党建成为看得见的“生产力”，形成了党建与生产经营相融共进、相得益彰的良好局面。

信仰在党旗下闪光

“我志愿加入中国共产党，拥护党的纲领，遵守党的章程，履行党员义务……”每年“七一”前夕，萍安钢铁各个党支部纷纷组织党员开展主题党日活动，接受红色洗礼，传承红色基因，凝聚奋进力量。在革命根据地、烈士纪念馆、红色记忆馆……大家面向鲜红的党旗，举起右拳，新党员庄严宣誓，老党员重温入党誓词，铿锵誓言映照忠诚。

党建是方大集团的根和魂，是融入企业血脉的精神与风骨。方大集团以“党建为魂”的企业文化来引领企业发展，萍安钢铁将党建工作与企业文化融合，坚持开展主题思想教育活动，引导广大党员在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得实实在在的成效。要求公司所有党员牢记入党誓词，佩戴党徽上岗。通过党员“亮身份、作表率、树形象”，进一步强化党员的身份意识、责任意识，发挥先锋模范作用，用实际行动创先争优。

在公司打造国家3A级旅游景区过程中，萍安钢铁专门建设了党建馆，以红色为主基调，按照“红色追寻、红土传承、红动力量、红心筑梦”四个板块布展，突出展示了老一辈党员的艰苦奋斗精神、新时代党员的创新创造精神。党建馆落成后，成为萍安钢铁传播弘扬党的精神的重要载体与平台，成为党建宣传阵地、教育基地、学习园地，引导大家坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，在新时代新征程上不忘初心。

初心在党旗下践行

“牢记党恩，回报社会”是方大集团的发展初心，党建文化的熏陶让企业更加勇于承担社会责任。萍安钢铁秉持初心、饮水思源，让党的建设与企业发展融合共进、互为助力，让党建红色引擎驱动公司高质量发展之路。

萍安钢铁始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，坚持“取之于社会，回报于社会”的企业宗旨，在企业保持健康发展的同时，砥砺前行产业报国，在保护环境、稳就业、助力美丽乡村建设等方面倾力回报社会，积极做履行企业社会责任的“优秀生”，以实际行动践行一个民营企业的初心和担当。

人与自然和谐共生是中国式现代化的重要特征，是全面建设社会主义现代化国家的内在要求。萍安钢铁扛牢环保主体责任，积极践行“生态优先、绿色发展”理念，2016年以来，投入10多亿元持续进行环保提标改造，打造生态森林旅游式工厂，通过大力开展环境治理，由昔日的“排污大户”变为“减排大户”，环境面貌焕然一新，进而实现了工业与旅游的“牵手”，大大刷新了社会公众对钢铁企业的认知。

就业是民生之本。萍安钢铁充分发挥自身作为萍乡市支柱性企业的“稳定器”和“压舱石”作用，推动“党建 就业”深度融合，以稳健的发展让企业6000多名员工端稳就业碗。重组以来，萍安钢铁面向社会招聘熟练工人、应届大学毕业生和退役军人等共计1800多人，为稳就业保民生贡献钢铁力量。

在助力脱贫、建设美丽乡村的征途上，萍安钢铁同样不缺席，尽显企业的社会担当。成功帮扶萍乡市湘东区麻山镇苏坊村、莲花县神泉乡五洲村脱贫摘帽，帮扶萍乡市湘东区白竺乡崇源村乡村振兴，在甘肃省东乡族自治县参与脱贫攻坚和乡村振兴工作，有效破解当地群众持续稳定增收难题，激活当地的致富发展动力。企业获得“江西省脱贫攻坚先进集体”和“江西脱贫攻坚贡献企业”荣誉称号。

力量在党旗下凝聚

“党建是看得见的‘生产力’，它在我们每一个生产现场，在每一项科技攻关中，在每一个技术指标进步上。”江西省“优秀共产党员”、萍安钢铁安源轧钢厂员工卢彧深有感触地说。

作为“卢彧工作室”的领办人，卢彧用劳模精神、工匠精神不断书写一名共产党员的使命答卷，带领工作室成员积极探索，大力开展技术革新和小改小革活动，着力培育自主创新成果和自主知识产权，极大激发了工作室成员的创新动力。工作室成立以来累计科研创效上千万元，目前拥有8项国家实用新型专利。

党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力，做细了就是凝聚力。萍安钢铁以形式多样的党建活动为抓手，把推行“党员活动日”与生产经营工作紧密结合起来。通过党内立功竞赛、党内“两先两优”评选表彰等方式，实现围绕生产经营抓党建，抓好党建促生产经营的良性循环。同时创新激励机制，建立全员、全面、全方位的“赛马”机制，通过与自己最好的水平比，与兄弟企业比，与行业先进比，建立“前有金山、后有老虎”“有奖有罚，奖大于罚”的奖惩机制，赛出你追我赶、万马奔腾的生动局面。

党建文化的浓厚底蕴和独特魅力聚合了强大向心力，激扬出萍安钢铁干部员工共谋企业发展的戮力同心、奋勇拼搏精神。萍安钢铁发动党建“红色引擎”，让企业生产经营与之同频共振，以党建文化为引领，让企业在高质量发展之路上行稳致远!（彭云桃）